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自己买了城乡居保,又买了职工养老保险,应该怎么处理?根据《城乡养老保险制度衔接暂行办法》可以在两个养老保险之间转移时,个人账户储存额全部转移,合并累计计算。下面一起来看看。2014年,经国务院同意,人力资源社会保障部、财
最新修订的劳动合同法关于劳务派遣方面的内容作出新的规定,要求劳务工与正式工在相同的工作岗位上要获得一样的工资待遇。那么,新修订的劳动合同法关于同工同酬的规定相关内容有哪些呢?今天小编就来为大家做一简单的介绍。2012年1
就劳动仲裁来看,也是有实际的劳动仲裁委员会进行管辖的,但当事人在提起劳动仲裁之前,还是应该了解清楚,这个劳动仲裁管辖地具体是如何选择的,因为不是任何一个仲裁委都可以受理你的争议案件。接下来,小编就来为大家详细解答一下这个
劳动者是相对用人单位而言的,劳动者为用人单位工作,付出了相应的时间和精力,应当享有一定的报酬和权利。但相对用人单位而言,劳动者是弱小的,所以为了保障劳动者的合法权益不受侵犯,我国专门颁布了相关的法律用来保障劳动者的合法权
劳动合同(亦称劳动契约或劳动协议),是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同应具备的条款劳动合同法第17条规定:劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
与用人单位构成劳动关系,是劳动者受到劳动合同法保护的前提。劳动关系除了由劳动合同确定以外,还可以根据法律的规定来确定。那么确定劳动关系的法律解释是怎样的呢?一、确定劳动关系的法律解释是怎样的《关于审理劳动案件适用法律若干
最高人民法院22日对外发布了《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》(本文附有《解释》全文),针对拒不支付劳动报酬罪所涉及的术语界定、定罪量刑标准、单位犯罪等问题,进一步明确了相关刑事案件的法律适用标准
中华人民共和国工会法(1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过根据2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议《关于修改〈中华人民共和国工会法〉的决定》修正)目 录第一章 总 则第二
《用人单位职业病危害防治八条规定》(以下简称《八条规定》)已经2015年3月23日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过,并于3月24日以国家安全生产监督管理总局令第76号公布实施。以下由劳动法律网小编为您就用人单
禁止使用童工规定第一条为保护未成年人的身心健康,促进义务教育制度的实施,维护未成年人的合法权益,根据宪法和劳动法、未成年人保护法,制定本规定。第二条国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称
很多人知道或者也有了解到我国的法律中有《劳动合同法》,也听说过《劳动法》,但是却常常有人将这两部法律搞混淆,什么是《劳动法》,什么是《劳动合同法》,劳动合同法和劳动法的区别是什么?还有很多人分不清楚。接下来,小编就为你解
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、财政厅(局、财务局),各计划单列市人力资源社会保障局、财政局:为深入贯彻落实就业促进法和国家基本公共服务体系“十二五”规划、“十二五”促进就业规划,进一步加
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